Arbeitgeberprofil

Hewlett-Packard GmbH

Wienerbergstraße 41
1120 Wien



Unternehmensdarstellung

Seit über 70 Jahren unterstützt HP Menschen, Unternehmen und Organisationen weltweit bei der sinnvollen Nutzung von Technologie. Dazu entwickelt HP neue Konzepte und Ideen, um intuitiv bedienbare Produkte und zuverlässige Services bereitzustellen. Wir möchten, dass Menschen weniger Zeit brauchen, sich mit Technologie zu befassen, und mehr Zeit haben, sich mit den Dingen zu beschäftigen, die ihnen wichtig sind. Kein anderer IT-Anbieter hat ein derart umfassendes Technologieangebot für Unternehmen jeder Größe, Privatpersonen, und öffentliche Auftraggeber:

Lösungen für große Unternehmen: Wir unterstützen täglich unsere Kunden dabei, mit IT einen größtmöglichen Beitrag zum Unternehmenserfolg zu erzielen. Wir wissen, dass IT-ManagerInnen Business ManagerInnen sind, die auf Technologie spezialisiert sind. Zusammen mit ihnen entwickeln wir IT-Umgebungen, die leichter zu steuern sind, weniger kosten und mehr Wertschöpfung bringen. Unser breites Portfolio – Server, Software, Services und Lösungen in den Bereichen Drucken und Bildbearbeitung sowie Personal Computing – hilft unseren Kunden, ihr Wachstum voranzutreiben, Geschäftsrisiken zu minimieren und Kosten zu senken.

Lösungen für kleine und mittlere Unternehmen: Kleinere und mittlere Unternehmen befassen sich mit den gleichen IT-Thematiken wie Große. HP eröffnet diesen auf ihre Anforderungen abgestimmte neue Möglichkeiten, ihr Geschäft weiterzuentwickeln. Wir stellen bewährte Lösungen für Mobilität, Sicherheit und geschäftliche Kontinuität bereit – außerdem ein Service-Portfolio, das Firmen erlaubt, IT-Ressourcen nach Bedarf zu beziehen und nach Verbrauch zu bezahlen. Mit Lösungen von HP erhalten kleine und mittelständische Unternehmen mehr als nur erstklassige Technologie – HP hilft ihnen durch Services und Support beim Einsatz, Schutz und Recycling ihrer Produkte. Dank der Verfügbarkeit durch unsere qualifizierten Partner vor Ort können sie sich auf das Wesentliche konzentrieren: den Unternehmenserfolg.

Lösungen für Privatkunden: Privatkunden wünschen sich einen einfachen Zugriff auf Informationen, Unterhaltungsangebote und Services, um diese mit anderen gemeinsam zu nutzen. HP stellt dazu die Technologie zur Verfügung.

Wir haben Vertrauen in unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und respektieren ihre Persönlichkeit! Wir schaffen ein interessantes und inspirierendes Arbeitsumfeld, in dem sich jede/jeder einbringen und an ihren/seinen Aufgaben wachsen kann. Wir stellen hochbegabte und kreative Menschen verschiedener Herkunft und mit unterschiedlichen Qualifikationen ein, die im Team außergewöhnliche Leistungen vollbringen können. Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und interessante Zukunftschancen werden bei uns groß geschrieben.

Das wertvollste Potential liegt in unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern – dafür tragen wir Verantwortung! Der Erfolg unserer Unternehmung basiert auf engagierten, motivierten und eigenverantwortlich handelnden Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. HP steht für eine familienbewusste Personalpolitik, die Teil unserer Unternehmenskultur ist. Die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit ist für HP Kern einer nachhaltigen Personalentwicklung und eine wichtige Voraussetzung zur Steigerung der Motivation im Unternehmen sowie zur Stärkung der Mitarbeiterbindung. Wir greifen nicht nur einzelne Bereiche auf, sondern haben ein umfassendes, breit aufgestelltes Konzept hinsichtlich Familienfreundlichkeit. Familienorientierung ist Teil unserer Führungskultur - zahlreiche Auszeichnungen belegen dieses Engagement (neueste Auszeichungen: Platz 1 beim Wettbewerb „Taten statt Worte“ 2011, Zertifizierung Audit BerufundFamilie)
Beispiele : Flexible Arbeitszeiten; Gleitzeit ohne Kernzeit / Individuelle Teilzeitvereinbarungen für die individuellen Bedürfnisse / Die Möglichkeit von zu Hause aus zu arbeiten / Telearbeit steht allen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zur Verfügung / Equal Pay ist bei HP umgesetzt / ...

Wir setzen unsere Unterschiede gewinnbringend ein! Wir bei HP glauben, dass Diversität und Integration die Hauptantriebskraft für Kreativität, Innovation und Erfindungsgeist darstellen. Wir setzen unsere Unterschiede gezielt ein, sodass allen Menschen Zugang zur Kraft der Technologie am Markt, am Arbeitsplatz und in der Gesellschaft ermöglicht wird.

Wir bieten Ihnen interessante Karriereperspektiven in einem internationalen, dynamischen Umfeld. Lernen Sie uns kennen, wir freuen uns darauf!

www.hp.com/at

www.hp.com/go/jobs

So arbeitet es sich bei uns

Hewlett-Packard GmbH Hewlett-Packard GmbH Hewlett-Packard GmbH Hewlett-Packard GmbH

Gesuchte Qualifikationen

  • abgeschlossenes Studium
  • Begeisterung für unternehmerisches Handeln
  • Eigeninitiative und Durchsetzungsvermögen
  • Hohes Maß an Flexibilität und kreative Problemlösungskompetenz
  • Kontaktfreude und Kommunikationsfähigkeit im internationalen Kontext
  • Analytisches Denkvermögen
  • ausgezeichnete Englischkenntnisse





Für uns interessante Studiengänge

Wirtschaftsuniversität Wien (Bachelorstudium)

Wirtschafts- und Sozialwissenschaften - Betriebswirtschaft

FH Wien- Studiengänge der Wirtschaftskammer Wien (WKW) (Bachelorstudium)

Marketing and Sales

FH Wien- Studiengänge der Wirtschaftskammer Wien (WKW) (Masterstudium)

Marketing und Salesmanagement

IMC FH Krems (Masterstudium)

Marketing and Sales

FH Technikum Wien (Masterstudium)

Wirtschaftsinformatik Double Degree Program

FH Wiener Neustadt (Masterstudium)

IT Management

Universität Wien (Bachelorstudium)

Informatik

FH Wiener Neustadt (Bachelorstudium)

Informatik

FH Technikum Wien (Bachelorstudium)

Informatik

Technische Universität Wien (Masterstudium)

Technische Informatik

Wirtschaftsuniversität Wien (Bachelorstudium)

Wirtschaftsinformatik

Technische Universität Wien (Bachelorstudium)

Wirtschaftsinformatik

Johannes Kepler Universität Linz (Bachelorstudium)

Wirtschaftsinformatik

FH Technikum Wien (Bachelorstudium)

Wirtschaftsinformatik

Universität Wien (Bachelorstudium)

Wirtschaftsinformatik

Technische Universität Wien (Masterstudium)

Wirtschaftsinformatik

FH Technikum Wien (Masterstudium)

Wirtschaftsinformatik

Wirtschaftsuniversität Wien (Masterstudium)

Wirtschaftsinformatik

Universität Wien (Masterstudium)

Wirtschaftsinformatik

Technische Universität Wien (Masterstudium)

Wirtschaftsingenieurwesen Informatik
Kontakt
  • Hewlett-Packard GmbH
  • Evelin Mayr, MBA, MAS, MSc - Direktorin Personal - Mitglied der Geschäftsführung
  •  
Fakten
  • Hauptsitz des Unternehmens:
    Wien
  • Weitere Standorte des Unternehmens:
    Ca. 170 Standorte weltweit
  • Mitarbeiter in Österreich:
    Ca. 850
  • Mitarbeiter insgesamt:
    Ca. 320.000
Angebot für Studierende
  • Internships
  • Graduateprogramme
  • Vollzeitjobs
  • Teilzeitjobs
Karriere bei ...